【中国国际啤酒网】丹麦啤酒巨头嘉士伯的首席执行官郝瀚思(Cees't Hart)去年的工资有所下降，此前他的股票薪酬被削减。
嘉士伯监事会3月17日批准了这份新的年度报告，报告概述了嘉士伯在所有市场的销售业绩、未来几年的可持续发展目标以及高管薪酬。
去年嘉士伯啤酒公司的营业利润有机增长了10.7%，该公司表示，这要归功于亚洲和西欧的增长，这“大大抵消了东欧的下降”。
在截至2019年12月31日的一年里，该公司在亚洲的收入有机增长了12.3%，首席执行官郝瀚思表示，这是销量增长6%和高档品牌销量增长的结果。
但是，尽管郝瀚思去年的年薪整体有所增长，但总薪水却少了270万丹麦克朗。
报告显示，郝瀚思的固定工资从2018年的1230万丹麦克朗增加到去年的1260万丹麦克朗，但他的现金红利、股份支付和重新计算工资都有所减少。
嘉士伯表示，“首席执行官和首席财务官的潜在最高奖金是固定工资的100%，奖金相当于目标绩效固定工资的60%。”
去年，这家酿酒厂曾因其首席执行官在2018年获得的加薪数额而受到丹麦媒体的批评。郝瀚思的薪酬总额增长了22%，但公司董事长Fleming Besenbacher去年3月表示，郝瀚思明年的薪酬将基本冻结。
嘉士伯董事长Fleming Besenbacher当时表示:“除了小幅调整外，我们预计明年的报告中不会出现增长，即使业绩仍像近年那样强劲。”